L’Égypte devient un terrain fertile pour l’innovation éducative. Treize nouvelles startups spécialisées dans les technologies éducatives viennent d’être sélectionnées pour la troisième édition du programme EdTech Fellowship, porté par EdVentures et la Mastercard Foundation. Ce choix porte à 36 le nombre total d’entreprises accompagnées depuis le lancement de l’initiative.
Ce programme d’accélération, conçu pour soutenir les entreprises africaines prometteuses dans le domaine de l’EdTech, offre un accompagnement complet incluant soutien business, financement et expertise en sciences de l’apprentissage. Les startups sélectionnées bénéficieront ainsi des outils nécessaires pour se préparer à la croissance, à la pérennité et à l’impact maximal.
Parmi les nouvelles recrues, on trouve des acteurs innovants comme Wisdom Education qui révolutionne la formation médicale et dentaire grâce à des expériences d’apprentissage digitalisées. Hoopooh se distingue avec une plateforme éducative pour la petite enfance alimentée par l’intelligence artificielle. Le Business Development Institute (BDI) propose des programmes complets en entrepreneuriat et développement professionnel, tandis que Plan P comble le fossé entre la théorie médicale et la pratique clinique.
D’autres acteurs clés incluent MedsPark, spécialisé dans la formation santé, E-TripleSoft Learn qui aligne ses formations ERP aux besoins du marché, et MOMKEN FOR HER qui met l’accent sur l’autonomisation des femmes. Edulga.ai se démarque par ses parcours d’apprentissage personnalisés grâce à l’IA, et SDS Egypt crée des passerelles éducatives pour les personnes en situation de handicap.
Les solutions proposées par ces startups couvrent un large spectre, allant des expériences immersives en réalité virtuelle avec GMind, aux solutions d’employabilité basées sur l’IA de Qualiphi. Empower Hub se concentre sur l’accès aux opportunités pour les jeunes défavorisés, et Farid Academy promeut le développement socio-émotionnel des enfants.
Dalia Ibrahim, fondatrice et CEO d’EdVentures, souligne l’importance des partenariats pour transformer l’éducation : « Ce programme illustre comment la collaboration peut accélérer l’innovation et élargir les opportunités pour les entrepreneurs. » Wariko Waita, directrice du Centre for Innovative Teaching and Learning de la Mastercard Foundation, insiste sur l’intersection entre transformation des systèmes éducatifs, solutions technologiques inclusives et durabilité de l’écosystème EdTech africain.
Cette troisième cohorte confirme la dynamique croissante des solutions éducatives en Égypte et sur le continent, avec un impact potentiel majeur sur l’employabilité et la participation économique des jeunes africains.